В Україні запустили програму стажування для людей 50+. У Чернівецькому обласному центрі зайнятості на обліку перебувають 1266 осіб віком 50+, із них 465 мають статус безробітного. Більшість - це жінки.
Про це повідомили у Чернівецькому обласному центрі зайнятості.
"Люди старші 50, які шукають роботу і хочуть опанувати нову професію, можуть пройти короткострокове навчання та стажування. Вони подають заявку на сайті Державного центру зайнятості щодо своєї бажаної роботи. Роботодавець також подає заявку на вакансію. Ці пропозиції потрапляють до регіональних центрів зайнятості. У нас є закріплені особи, які протягом двох днів мають опрацювати ці заявки і зв’язатися з людиною і роботодавцем та уточнити потреби. За допомогою штучного інтелекту людині підбирають актуальні вакансії", – пояснює заступниця керівника Чернівецького обласного центру зайнятості Ольга БАГРІЙ.
Кар’єрний радник домовляється про співбесіду і короткотермінове стажування. Якщо все підходить, людина може підвищити свою кваліфікацію і змінити місце роботи з кращою зарплатою та зручнішим місцем розташування.
У Центрі зайнятості констатують, що зараз багато вакансій і працівників катастрофічно не вистачає.
"Якщо порівнювати з довоєнним періодом, тоді роботодавці могли вибирати, людей якої вікової категорії вони беруть на роботу. Зараз такого немає, тому вони готові працевлаштувати навіть пенсіонерів. Вікова категорія 50+ – це досить активні люди, але багато хто боїться цифровізації і нових технологій. І ці короткострокові курси нададуть можливість адаптуватися до цифровізації. У нас вже є заявки по Чернівецькій області і від роботодавців, і від шукачів роботи. Роботодавці подали 18 таких пропозицій на посади водіїв, кухарів, бухгалтерів, продавців, пекарів, менеджерів та майстрів виробничого навчання. Тобто є попит, і гадаю, що ця програма буде затребуваною", – продовжує Ольга Багрій.
Проєкт передбачає три складові. Насамперед, відбуватиметься навчальна програма для оновлення навичок, підготовки резюме та проходження співбесід. Після цього відбуватимуться швидкі зустрічі з роботодавцями для прямого знайомства з бізнесом та обговорення вакансій. Триватиме 10-денне стажування, питання оплати якого визначає роботодавець. "Закріплений" за цими учасниками програми фахівець Служби зайнятості обов’язково проконтролює результат стажування.
У червні-липні організують навчання. Можливе офлайн-навчання у Києві, Харкові, Львові та онлайн. Заняття тривають чотири-шість годин. Потім почнеться етап співбесід та стажування. Наразі до програми розраховують залучити щонайменше 500 роботодавців і навчити приблизно дві тисячі українців віком 50+. Далі програму планують розширювати.
Читайте новини "МБ" у Google News | Facebook | Telegram | Viber | Instagram
