Чи вистачило спеціалістів, ми запитали у представництвах торговельних мереж.
Ірина МЕДВІДЬ, менеджер з персоналу ТОВ "Караван-Чернівці", повідомила, що претендентів на роботу в гіпермаркеті вистачає, навіть з лишком:
– Набираємо персонал на роботу у гіпермаркет згідно з графіком – із сепня, не поспішаючи, відбираємо та навчаємо своїх майбутніх працівників. Найбільше нам потрібно касирів – майже 100 та продавців – майже 200. Фактично усіх, хто звертається до нас, на ці посади беремо. Тут і
вимоги не такі суворі, освіта майже немає значення – головне, щоби не нижча середньої. Хоча до касирів вимоги вищі, освіта повинна мати економічне спрямування. Високі вимоги пред’являємо до працівників керівної ланки. На ці посади претендують по семеро-восьмеро осіб на місце, тому вибір є.
Попередньо офіційне відкриття гіпермаркету плануємо на 25 березня. До цього часу вже буде набрано та навчено повний штат працівників.
У київському офісі торгової мережі "Велика Кишеня" нас повідомили, що майже повний штат працівників майбутнього торговельного центру в Чернівцях, набрано.
– Нині претенденти на роботу в чернівецькому гіпермаркеті проходять фахову підготовку, – розповіла пані Уляна, представник національної торгової мережі "Велика Кишеня". – Навчаємо та атестуємо майбутніх працівників за декількома рівнями, тож хто не відповідає нашим вимогам або передумав –відсіюються. Навчаємо централізовано – у Києві, за наш рахунок – проживання, навчання і проїзд. Загалом нам потрібно 340 працівників, і на сьогодні майже повний штат набрано. Хочу зазначити, що у Чернівцях є дуже багато гарних спеціалістів. Тож проблем із набором та кваліфікацією майбутнього персоналу ми не маємо. Запланували відкриття торгового центру на 23 лютого.
У представництві торгової мережі будівельних матеріалів повідомили, що працівників для гіпермаркету "Епіцентр", який заплановано відкрити орієнтовно наприкінці січня – на початку лютого 2007 року у Чернівцях, також майже набрано. Жодних проблем з кількісним та якісним набором спеціалістів на вакансії різних рівнів немає.
