У Німеччині запропонували запровадити більш гнучкий графік роботи для підтримання конкурентоспроможності німецьких компаній.
Про це заявив глава Ради економічних експертів при уряді ФРН Крістоф Шмідт в інтерв'ю газеті Welt am Sonntag, передає DW.
"Фірми, які хочуть вижити в новому, пронизаному цифровими технологіями, світі, мають бути маневреними і вміти швидко скликати свої команди. Переконання, що робочий день починається в офісі вранці та закінчується після виходу з офісу, є застарілим", - вважає Шмідт.
Також фахівець застеріг від прихованого збільшення робочого часу в результаті реформи.
"Можливо, роботодавцям цього і хотілося б, але має йтися виключно про те, щоб наявний робочий час гнучкіше розподілявся протягом дня та тижня", - пояснив Шмідт.
Німецькі роботодавці давно виступають за скасування восьмигодинного робочого дня та збереження діючої норми про обмеження праці 48-ми годинами на тиждень. Вони також виступають за скорочення з 11 до 9 годин зафіксованої в законодавстві норми обов'язкової перерви між робочими днями.
Рада економічних експертів передала свої висновки канцлеру ФРН Ангелі Меркель.
Читайте найоперативніші новини "МБ" у Facebook і Telegram
