Газове підприємство області оголосило конкурс на зарахування до кадрового резерву для заміщення керівних посад у своїх районних управліннях. Метою конкурсу є залучення професійно підготовлених фахівців для підвищення управлінського потенціалу компанії.
Конкурс є актуальним для всіх районних управлінь та дільниць ПАТ "Чернівцігаз". Фахівці, що відповідатимуть вимогам конкурсу стануть претендентами на заміщення посад начальника районного управління з експлуатації газового господарства, головного інженера, начальника дільниці супроводження і розрахунків з фізичними і юридичними особами, начальника служби з клієнтського сервісу та комерційної діяльності, майстрів, провідних фахівців, провідних інженерів структурних підрозділів.
"Кваліфіковані та відповідальні працівники – це головний актив будь-якої компанії, а тому ми зацікавлені у залучені до роботи в нашій команді справжніх професіоналів. На жаль, як показує практика їх не так вже й багато. Однак, сподіваюсь, нам все ж таки вдасться знайти добре підготовлених та мотивованих працівників", - зазначив Голова правління ПАТ "Чернівцігаз" Віктор Горда.
З умовами конкурсу можна ознайомитись на офіційному сайті компанії – http://www.chgas.cv.ua/.
ДОВІДКА
Публічне акціонерне товариство "Чернівцігаз" єдина на території Чернівецької області компанія-ліцензіат з розподілу природного газу. ПАТ "Чернівцігаз" експлуатує 8,58 тис. км. газопроводів. Щорічно підприємство транспортує близько 500 млн. м. куб. природного газу. Клієнтами компанії є майже 224 тисячі сімей Чернівецької області та 4 тисячі підприємств, установ і організацій. ПАТ "Чернівцігаз" є одним з найбільших роботодавців Чернівецької області. Штат компанії становить близько 1500 осіб. Підприємство входить до трійки найбільших платників податків регіону. Протягом 2013 року воно перерахувало до бюджетів різних рівнів 34,9 млн. грн.
