Якщо людина вміє охороняти свій особистий простір і інтереси, це часто зустрічає негативну реакцію оточуючих. Її починають звинувачувати в егоїзмі та інших гріхах. Де ж межа між егоїстичною поведінкою і поведінкою психологічно зрілої особистості?

Давайте розбиратися, інформує Ukr.Media.



Егоїзм — це не завжди погано, як більшість з нас звикли вважати. В усьому винне виховання, коли нам казали: "не будь егоїстом", "ти думаєш тільки про себе", "треба ділитися" та ін.

Однак, наші егоїстичні прояви не завжди свідчать про те, що ми вчинили неправильно. Припустимо, людина лише перестала бути непомітною і навчилася відстоювати свої інтереси. А це, виявляється, дратує оточуючих.

Адже, якщо ви впевнені в собі, ви не залежите від думки інших людей. І часто чуєте на свою адресу звинувачення в егоїзмі.

Не соромтеся робити ці речі:

Вимагати компенсації

Недостатньо висока на вашу думку якість будь-якого обслуговування служить підставою для невдоволення і скарг. Нічого немає поганого в тому, щоб висловити своє незадоволення обслуговуванням, якістю купівлі та обґрунтовано запропонувати виправити ситуацію.

Якщо цього не відбувається, ви маєте повне право на компенсацію.

Види компенсації:

- безкоштовна послуга,

- повернення дефектного товару,

- знижка, подарункова картка,

-компенсація у формі разової суми.

Як правило, адміністрація компетентна вирішувати такі проблеми.

Байдикувати

Якщо ви відчуваєте свою провину із-за низької продуктивності або недотримання строків, це є симптомом заниженої самооцінки в купі з почуттям відповідальності.

Проблема в тому, що ми нерідко забуваємо, що час від часу корисно зупинитися, зробити паузу і присвятити час своїй персоні.

Не брати участь у плітках

Плітки на роботі, в дружньому колі — досить поширена звичка, і відмова від участі в них може бути розцінена неадекватно, навіть призводить до конфліктів.

Має сенс висловити свою думку відверто, навіть якщо це комусь тон здасться неввічливим.

Розділяти особисте і професійне

Це нормально — просити клієнтів, колег не турбувати вас після 18.00 (19.00 тощо). Не всі розуміють таке прохання. Але здатність диференціювати особистий і професійний простір — це не прояв егоїзму, а спосіб профілактики вигорання.

Займати своє місце

Припустимо, ви знаходитесь у літаку чи поїзді. І тут неодмінно знаходяться персони, які з якоїсь причини горять бажанням помінятися з вами місцями. Якщо ви цього не хочете, можете з чистою совістю цього не робити. І виправдовуватися це зовсім не обов'язково.

Просити підвищення / збільшення заробітної плати

Чому ми часто відмовляємося від просування по службовій драбині? Можливо, нас гризуть сумніви, що ми недостатньо гарні для більш високою і престижної посади.

Однак потрібно просити керівника про підвищення, якщо ви упевнені, що "переросли" свою посаду, заслуговуєте кращого і маєте для цього достатній потенціал.

Припинити виступати в ролі чиєїсь жилетки

Якщо подруга методично телефонує вам щодня телефоном, щоб поплакатися і в черговий раз поскаржитися на долю, може, настав час підкоригувати ваші відносини?

Дружба покликана дарувати обопільну радість, надихати. А не представляти модель "енергетичний вампір — громовідвід". Потрібно допомагати і підтримувати друзів, це безумовно.

Але це можна робити правильно:

- постаратися допомогти другу перестати відчувати себе жертвою;

- дати розумну пораду, висловити свою стурбованість;

- пам'ятати про власний сімейний і психологічний комфорт.

Задумайтеся: з вами дружать або просто використовують.

Робити щось для себе

Приносити користь людям — благородно, але це не завжди закінчується благополучно. Психологічно зріла людина у змозі відокремити власні реальні бажання від нав'язаних ззовні. Забувати про свої персональні мрії у жодному разі не слід.

Не боятися громадської думки

Вміння вільно висловлювати свої емоції і думки притаманне гармонійній, сильній особистості. Така персона не побоїться сказати "ні" зустрічі або відносинам з тим, з ким її не цікаво. Сильна людина має чітко сформовану життєву позицію та погляди. Її дуже важко збити з наміченого життєвого шляху.

Читайте найоперативніші новини "МБ" у Facebook і Telegram